恒誠公司新員工入職培訓：育才助力 揚帆遠航

為使新員工全面了解公司、快速融入公司，進一步堅定自己的職業(yè)選擇，理解并接受公司的規(guī)章制度和行為規(guī)范，掌握監(jiān)理工作的基本技能，根據(jù)《關(guān)于開展研究院、設(shè)計院有限公司及下屬各公司2022年度新員工崗前培訓的通知》相關(guān)培訓計劃，結(jié)合公司實際情況，公司利用計劃外空余時間，以授課的形式開展了公司新員工入職培訓，近30名新員工參加了此次培訓。公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理李照為全體新員工講授入職第一課，相關(guān)部門負責人參加本次培訓。

本次培訓以確保更切合公司的實際情況與員工的實際需要，從公司基本情況：《公司架構(gòu)》、《企業(yè)文化》、《監(jiān)理崗位職責與薪酬福利》、《考勤與休假制度》等；監(jiān)理工作職業(yè)素質(zhì)：《職業(yè)道德》、《職業(yè)規(guī)劃》、《高效溝通》等；監(jiān)理工作基本技能：《監(jiān)理行業(yè)規(guī)范》、《監(jiān)理專業(yè)基本理論知識》、《監(jiān)理工作流程》等三個大方面對新員工進行講授，并在現(xiàn)場積極與員工們進行互動，為大家答疑解惑，培訓氛圍輕松愉快。

通過各方面系統(tǒng)的培訓與學習，新員工更加深入地了解了公司和崗位的基本情況，又實時掌握工作開展的必備技能，以利于新員工更快熟悉本職工作，進入工作狀態(tài)，使新員工完成個人→組織的角色轉(zhuǎn)換，對自身及公司發(fā)展更加充滿信心。新員工非常珍惜本次學習機會，培訓期間學習氣氛濃厚、效果良好。

入職培訓的順利開展，將意味著更多新鮮血液和力量融入水利工程建設(shè)事業(yè)。今天，他們是一群剛剛走出象牙塔的有志青年，明日，他們將會是恒誠公司砥礪征程的接班人，他們來自五湖四海，將會在同一片土地揮灑青春汗水。希望新員工們都能將此次入職培訓過程中的所學、所感化為前行的力量，不忘初心，扎根公司，做上進、拼搏、優(yōu)秀的恒誠人，在工作中發(fā)揮智慧和才華，為公司的發(fā)展、為設(shè)計院的發(fā)展、為我國水利工程建設(shè)事業(yè)發(fā)展作出貢獻。